杏鑫注册登录_HRBP岗位职责及相关职位要求

   |    2020年5月20日  |   杏鑫注册  |    0 条评论  |    38

HRBP职位要求 1.负责研发体系人力资源招聘工作,根据业务发展明确招聘需求、制定招聘方案、进行人才寻访; 2.帮助业务部门搭建并完善人员梯队,关注业务部门各类组织、层级、人员配置合理性,协助组织架构调整,并提出有效合理的建议; 3.员工沟通渠道建设、员工关系、关注员工沟通与思想动态,促进公司以及业务部门跟员工的沟通,推动公司文化的建设; 4.参与培训、绩效、内部激励、员工关系等人力资源工作,推动各人力工作在业务组织的落地与实施。


HRBP岗位职责 1.统招本科以上学历,研发相关/人资专业优先; 2.4年以上研发组织hrbp/招聘经验,具备工业控制行业研发体系工作经验优先; 3.具备快速学习能力、责任心强,善于沟通。

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