在职场生活中，你有没有过这种感受：感觉自己拼命努力做事，却仍然不能被上司发现。这种情况下，知道怎样做才能让老板发现你吗？唯有充分放大自身的竞争点，不断的充实、升华自己，提高自身的核心竞争力，才能让你的BOSS看到你的发光点。

以下四个职场技能，学会了，相信会对你有帮助的。

1.永远保持学习习惯。

都说“活到老，学到老”。出身社会后，更加体会到了这个道理。也许你已经积累了几年的工作的经验，工作起来也如鱼得水，但和比你更加有资历的老前辈和那些“年轻就是资本”的后辈们相比，你可能会倍感压力。随着时代的进步，科技的发展，也许稍加不注意，就会跟不上时代的步伐，终将会被淘汰。就会被淘汰。因此，你必须时刻保持学习的态度，可以是对工作有用的，也可以是对生活有帮助的。毕竟，在经济全球化的时代下，你的竞争者不仅有中国人，还有他国人。

2.学会多做一点

不要每次都只完成自己岗位的事情，老板或同事有其他需要时，也可以主动提出帮忙。你必须超越你的老板的期望，给他一个惊喜。

3.随时扩大社交圈

工作中，和自己部门的同事搞好关系，这是最基本的法则。同时和其他部门的人也保持好“联络”才是更加明智的选择。因为，在很多情况下，你都可能会找其他部门的同事帮忙，或者工作上的接触。维护好关系了，自然工作起来双方也会更加顺心。

4.敢于“绕道”

大多数人的一生都遵循这样的模式：上学—毕业—工作—结婚—退休—死亡。中国人大多这样按部就班。如果你还年轻，你尽可能大胆的尝试“绕过”。那么应该如何“绕道”呢？我们知道，在国外，许多学生都会离开学校两年，打工赚钱，先体验生活或利用年轻到处旅游，然后再回到学校继续完成他们的学业。他们可能比别人稍晚一点，但因为开阔的视野、丰富的见识，会让他们成长得更快。